侍れっどの明日できることは明日やれ

徒然なるままに筆を書き連ねます。

新卒エンジニアの月例成長報告会(ビアバッシュの会)で心理的安全性ゲームやりました

毎月恒例のビアバッシュの会。

8月はちょっと趣向を変えて心理的安全性ゲームをやりました。

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同期といえど、事業部もましてや拠点も離れているメンバーもいるので、同じものを感じる時間を大切にしてもらえるといいなーと思います。

 

というわけで、研修チームからシェリーを召喚してファシリテートしてもらいました。

BIT VALLEY −INSIDE− Vol.12が終わりました

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事前に査読させていただいていたこともあり、全力でおすすめというわけで、少人数でのABDをBIT VALLEY -INSIDE-でやりました。

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ゲラでもらっていたので、発売されたものとは微妙に違うようですが、またそれもよきかなとw

 

直接繋がりのほとんどない人たちが、純粋にこの本に集まってきてこんな感じ。
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順番に発表していって理解を深めていきます。

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その後グループでディスカッション。

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最後は記念撮影。

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倉貫さんのゲラ配布でのABDってとても斬新ですが、逆にすてきなイベントになりました。ありがとうございます。

 

お買い求めはこちらから。

https://www.amazon.co.jp/dp/B07WWK5KQK/

 

追伸:

7月末にもチームで実は一度やってましたw

チームでやるとよりお互いの敷居がさがるというか、面と向かって雑談でいいよねっていうコンセンサスが取れるという意味で、とても有効でした。

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20卒の新卒エンジニア(内定者)向け研修を実施しました

あんまり細かいことがかけないのですが、とりあえず来年4月入社予定のエンジニア内定者の研修をしてきました。

 

3人のメンターとともに。

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エンジニア部署の部長の久松さんの話。

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お昼は「てっくらんち」というエンジニアのランチ勉強会に参加して。。。

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午後はIAに関するワークを2つばかし。

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このあとはみんなでごはんにいってきましたとさ。

初めて顔を合わせる内定者同士(タイミング的にまだ全員ではないけど)。

良い関係が築けていればいいなと思っております。